倉庫

ITFの倉庫・ロジスティクスは世界の倉庫労働者の安全、権利、労働基準を向上させるために世界中で運動を展開しています。ITFの倉庫・ロジスティクス戦略には３つの柱があります。

• グローバルレベルで調整する団体交渉を通じて、業界をリードする労働者保護を確保します
  世界中の倉庫・ロジスティクス会社に足場を持つITF加盟組合は、業界全体の基準引き上げにつながる、履行可能な労働条件を確保する団体協約を勝ち取るために、相互に協力しています。
• 自社のサプライチェーンにおける労働条件について企業に責任を負わせます
  ITFは大手企業のサプライチェーン全体における労働者の安全、権利、条件の向上を実現するために、オルグや運動を展開しています。自社の商品・サービスを輸送・流通させているすべての労働者に対する企業の責任を追及します。
• 倉庫業界の競争の公平性確保を提唱しています
  自社のサプライチェーンにおける労働者の待遇に対する使用者の説明責任を強化する法規制を提唱しています。また、世界のロジスティクスの透明性と説明責任を高め、基準を確立する法規制を確保するために、国内および国際レベルで活動しています。