Im Mai hatte Ryanair angekündigt, infolge der anhaltenden Störung des Luftverkehrssektors europaweit 3.000 Stellen zu streichen. Seitdem befinden sich die Gewerkschaften in Verhandlungen mit der Fluggesellschaft, um die Auswirkungen der Streichungen auf die Beschäftigten und ihre Familien abzumildern.
Laut der neuen Vereinbarung mit Unite wird Ryanair keine Arbeitsplätze für Kabinenpersonal streichen, im Gegenzug erklären sich die Beschäftigten mit vorübergehenden Lohnkürzungen einverstanden. Die Bezahlung wird für unterschiedliche Beschäftigtengruppen zwischen 5 und 10 Prozent gesenkt, und in den Jahren 2023 und 2024 in zwei Schritten wieder auf den alten Stand angehoben. Dies kann auch früher geschehen, wenn sich die Geschäfte von Ryanair schneller erholen als erwartet.
Diese Vereinbarung entspricht dem neuen Verhandlungsrahmen, der unlängst von der Gruppe der ITF- und ETF-Gewerkschaften bei Ryanair verabschiedet wurde, der für die Mitgliedsorganisationen im gesamten Streckennetz der Airline gilt. Das der Fluggesellschaft vorgeschlagene Rahmenwerk unterstreicht die Notwendigkeit eines offenen und fairen Dialogs zwischen Ryanair und allen der Gruppe angehörenden Gewerkschaften.
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