Skip to main content

نقابات APM في العالم العربي تصيغ استراتيجية مشتركة

ニュース

وركز الاجتماع الذي عقد على مدى يومين (7 – 8 سبتمبر) حول مواضيع مثل أحدث التطورات في المحطات، والصحة والسلامة المهنية، الحقوق النقابية والاستقرار في العمل، وبناء علاقة عمل إيجابية مع الشركة. كما اتفقوا على نهج مشترك لتحقيق مجموعة من المعايير الدنيا للعاملين في محطات APM.

كما حضر الاجتماع السيد يبي يانسون، الرئيس التنفيذي لشركه APM  في العقبه، ورحب بالحوار بين النقابات و محطات APM  في جميع أنحاء المنطقة، وشدد على أهمية وجود المزيد من التنسيق.

قبل ختام الاجتماع وافقت جميع النقابات على خارطة طريق حول كيفية العمل بشكل وثيق لتحسين الأوضاع ووضع معايير موحدة بشأن قضايا مثل الصحة والسلامة، التي هي مصلحة كبيرة لكلا العمال وأرباب العمل.

وعلق السكرتير الإقليمي للـITF في العالم العربي بلال ملكاوي قائلا:"جميع النقابات التي تمثل العمال في محطات APM في المنطقة لديها اتفاقات مفاوضة جماعية لائقة ، والعلاقات جيدة مع إدارة APM في الدول الخمسة التي تشغل فيها APM. وأنا واثق أنه مع هذا النهج الإيجابي سنرى. علاقات أكثر استقرارا في المنطقة، وهذا سوف يؤدي إلى إنتاجية أفضل. نحن نبحث عن وظائف لائقة، حيث يمكن للعمال بناء علاقات صناعية إيجابية في أماكن العمل الخاصة بهم. النقابات التي تمثل عمال APM في هذه المنطقة هي مثال عظيم على كيفية عمل النقابات معا بشكل متضامن".

現場の声

ニュース

ITFの女性が世界を動かす!

ジェンダー平等が約束ではなく、実践される世界を築く  2024 年 10 月の大会での選出以降、初の女性委員会が今週2日間にわたり開催され、活発な議論と意見交換を経て、向こう5年間の優先事項が確認された。  連帯と女性のリーダーシップというテーマがすべての議論に貫かれ、女性交通運輸労働者のために成果を実現し、強力で平等な組合を構築する活動計画の基礎が固められた。  ジェンダーに起因する賃金格差