Технологии позволяют трансформировать пути, которыми мы перевозим грузы и доставляем пассажиров во всем мире. Это может упрочить рабочие места, повысить уровень жизни людей и обеспечить лучшие возможности принятия решений. Но в отсутствие адекватного регулирования и надзора, технологии могут стать средством незаконного наблюдения, нарушать основополагающие права и дискриминировать как трудящихся, так и пользователей транспортных систем.
Вместо того, чтобы использоваться для реорганизации труда, упразднения рабочих мест, обесценивания прав трудящихся, технологии могут повышать производительность, безопасность и решать такие срочные социальные вопросы как декарбонизация.
Профсоюзы транспортников играют важнейшую роль в будущем сферы труда. Трудящиеся должны находиться в центре принятия решений, определения будущего транспорта, обеспечивая, чтобы трудовые стандарты и регулятивные акты соответствовали возникающим технологиям и новым формам производства работ. Права трудящихся и пользователей на конфиденциальность и на свободу ассоциации должны быть защищены, чтобы технологии еще более не усугубляли существующие в настоящее время в мире формы эксплуатации и дискриминации.
Мы в МФТ верим, что трудящиеся играют важнейшую роль в развитии и реализации технологических изменений. Они должны участвовать в принятии решений и обеспечить, чтобы технологии способствовали развитию достойного труда и соблюдению прав человека. Это может быть достигнуто лишь посредством проведения коллективных переговоров и эффективного регулирования новых форм труда, таких как гиг-экономика.
ПОВЫШЕНИЕ СТАНДАРТОВ В БУДУЩЕМ СФЕРЫ ТРУДА
ОБУЧЕНИЕ ДЛЯ ЗАВТРАШНЕГО ДНЯ
Мы работаем для того, чтобы повернуть вспять гонку на дно и повысить стандарты для нового мира труда
Мы обеспечиваем, чтобы цифровые данные повышали уровень жизни трудящихся, а не только верхушки работодателей. Мы владеем нашими данными и нашим будущим.
Мы обеспечиваем, чтобы цифровые данные повышали уровень жизни трудящихся, а не только верхушки работодателей.
Мы все сталкиваемся с огромными переменами на рабочих местах, связанными с быстрым развитием новых технологий, имеющих потенциал для дальнейшего преобразования существующих в настоящее время форм производства работ, управления и организации труда. У нас имеется четкая позиция для достижения того, чтобы технологии шли на пользу трудящимся.
