Doce representantes de Ver.di visitaron Estambul del 3 al 5 febrero para demostrar su solidaridad con los trabajadores y trabajadoras despedidos. DHL Turquía forma parte de Deutsche Post DHL, la multinacional alemana con la que Ver.di tiene firmado un convenio colectivo de trabajo.
En la manifestación convocada frente al centro de manipulación de mercancías de DHL en Gebze, cerca de Estambul, la delegación alemana encontró una fuerte presencia de policías y guardias de la seguridad del Estado, equipados con escudos, gases lacrimógenos y porras o bolillos.
Dirigiéndose a las más de 100 personas concentradas, Andrea Kocsis, señaló: “No necesitamos protección de la policía, lo que necesitamos es poder reunirnos con la gerencia y el reconocimiento de TÜMTIS”.
“Ya hace casi un año que los empleados y empleadas empezaron a organizarse en TÜMTIS, con el objetivo de firmar un convenio colectivo sobre sus salarios y horarios de trabajo y poner fin a las jornadas laborales irregulares, a las horas extraordinarias sin retribuir y al uso arbitrario del personal. Desde entonces, más de 20 empleados y empleadas de DHL y de sus subcontratas fueron despedidos, supuestamente por bajo rendimiento laboral. Sin embargo, los jueces ya demostraron en dos sentencias que la compañía despidió ilegalmente a sus empleados, debido a su afiliación al sindicato”.
Y concluyó: “Ver.di espera que Deutsche Post DHL, una compañía que acepta el derecho de su personal a la libertad de sindicalización, inste a sus operaciones en Turquía a que asuman una política de concertación social”.
La visita de Ver.di se decidió tras conocerse los informes que indican que los gerentes de DHL Turquía están intentando obligar al personal a afiliarse a otro sindicato, recién creado, sugiriéndoles que lo que mejor para sus intereses sería abandonar TÜMTIS. Durante la visita, fue despedido un empleado más de una subcontrata.
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