Los miembros del Sindicato de Trabajadores de Wingspan (Wingspan Workers’ Union, WWU) votaron a favor de admitir a los trabajadores y las trabajadoras de cualquier compañía de aviación de Tailandia, no solo a los que trabajan para Wingspan.
Se trata de un gran paso en la estrategia del programa de organización en aeropuertos de la ITF para organizar al personal externalizado, precario y subcontratado de los aeropuertos tailandeses, y para crear un modelo de organización sindical más poderoso.
El empleo subcontratado es el que mayor crecimiento está teniendo en el sector de la aviación, y el WWU es el único sindicato que representa a trabajadores del sector privado y subcontratados en el sector aéreo de Tailandia.
El WWU forma parte de la Alianza de Sindicatos Tailandeses de Aeropuertos, que cuenta con el apoyo del proyecto de organización en aeropuertos de la ITF y de la Confederación de Relaciones de los Trabajadores de las Empresas Estatales (SERC) de Tailandia.
Erin van der Maas, responsable del programa de organización en aeropuertos de la ITF, expresó su enhorabuena: “Felicito a los activistas y líderes del WWU por este magnífico logro. La SERC, el coordinador de aeropuertos de la ITF, Ussarin Kaewpradrap, y la Alianza de Sindicatos Tailandeses de Aeropuertos realizaron todos una gran labor de solidaridad y apoyo, que contribuirá enormemente al crecimiento del WWU y dotará a la alianza de una herramienta básica para organizar a los trabajadores y las trabajadoras aeroportuarios no organizados”.
Los activistas aeroportuarios se organizan en Toronto
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