Первая виртуальная летняя школа МФТ проходила в течение четырех дней через видеосвязь Zoom с участием молодых работников авиации из Африки, Америки, арабского мира и Европы (21 и 23 июля) и Азиатско-Тихоокеанского региона (27 и 29 июля). Участники общались на семи разных языках.
«Мы изучаем новые способы взаимодействия, чтобы голоса молодых транспортников были в центре внимания в процессе определения МФТ наших приоритетов», - сказала Бейкер Хундакьи, представитель МФТ по работе с молодежью.
«Авиация является одним из секторов, наиболее существенно пострадавших от пандемии Covid-19. Этот кризис несоразмерно затронул молодых работников, и им необходима некая площадка, чтобы собраться вместе и выработать стратегию», - добавила Бейкер Хундакьи.
Опрос участников показал, что более 75% из них лишились рабочих часов или попали под сокращение во время кризиса. Участники также подтвердили глобальные различия в распределении поддержки доходов и государственных выплат в счет заработной платы в разных странах.
«Авиация переживает один из самых критических периодов в своей истории. Ясно, что всем нам нужно максимально мобилизовать солидарность и приложить коллективные усилия для преодоления кризиса», - сказал Орасио Калькулли, сопредседатель комитета МФТ по работе с молодыми транспортниками.
Опыт интерактивной летней школы включал пленарные дискуссии и обсуждение в тематических группах, а также семинары по развитию различных навыков профсоюзной работы с участием ведущих организаторов кампаний в авиационном секторе.
Рин Кэвпрадап из Центра солидарности в Таиланде поделилась опытом вдохновляющей организационной работы профсоюза Wingspan, которая проводилась среди работников аэропорта компании-подрядчика в Бангкоке. Профсоюз Wingspan помогает работникам бороться с принудительными увольнениями, и во время пандемии в профсоюз пришли сотни новых членов.
Шона МакКормак, представитель молодых работников авиации МФТ, отметила значение «партизанской кампании» профсоюза Unite, которая дает отпор попыткам авиакомпании British Airways использовать кризис для внедрения в кадровый состав ненужных изменений. Кампания #BAbetrayal получила широкую поддержку общественности, известных людей и выдающихся политиков.
«Молодые транспортники - это будущее авиации. Настало время объединить усилия и начать строить такое будущее, которое отвечает нашим интересам», - сказала Шона МакКормак.
Ключевые вопросы, поднятые участниками, и их решения с намеченными действиями были обобщены в заявлении молодых работников авиации о Реорганизации нашей сферы труда - Реорганизуя нашу сферу труда.
