DHL-Inde : Les syndicats internationaux définissent une stratégie de riposte

En réponse aux inquiétudes des syndicats indiens, le réseau international ITF/UNI des syndicats de DP-DHL a tenu sa conférence annuelle à Mumbai du 15 au 17 novembre. Celle-ci a rassemblé des délégués d’Asie/Pacifique, d’Amérique latine, d’Afrique, d’Amérique du Nord, d’Australie et d’Europe.

Lors d’une réunion de la base dans la salle syndicale, les délégués ont pu entendre les témoignages de plus de 250 coursiers et syndicalistes concernant les brimades dont sont victimes les militants, et les violations par la direction nationale du code de conduite du groupe et des Principes directeurs de l’OCDE à l’intention des entreprises multinationales. Ils ont également appris qu’en Inde, des centaines de travailleurs chargés de la collecte et de la livraison de colis sont classés à tort dans la catégorie des entrepreneurs, et sont donc privés de leur droit à négocier collectivement par le biais du syndicat de leur choix.

Lors de la conférence, il a été décidé d’aller voir la direction et de lui remettre une résolution réclamant la fin immédiate des manœuvres d’intimidation et de harcèlement à l’encontre des militants et représentants syndicaux, la suspension de toutes les mesures de représailles, la réintégration sur leur site initial de tous les syndicalistes mutés de force, l’abolition du système de « faux entrepreneurs » et l’octroi à tous les membres du personnel du droit à s’organiser et à négocier collectivement.

Les syndicalistes du monde entier et les travailleurs de DHL partout en Inde ont manifesté pour soutenir ces revendications devant le lieu de la rencontre entre leur délégation et la direction de DHL-Inde le 17 novembre.  

Ingo Marowsky, Responsable mondial de l’ITF pour les chaînes d’approvisionnement et la logistique, a déclaré : « L’énergie dégagée lors de cette conférence était phénoménale. Tous les délégués étaient fiers de montrer leur solidarité avec les travailleurs de DHL-Inde. Cette réunion a eu un grand retentissement et des revendications claires ont été établies. Nous sommes heureux d’avoir collaboré avec UNI dans ce cadre. »

« Nous appelons la société à respecter son propre code de conduite international et à nouer des relations respectueuses avec les syndicats indiens. La famille syndicale internationale a laissé entendre clairement qu’elle suivra cette situation de près, et fera le nécessaire pour soutenir les travailleurs indiens si nécessaire. Nous nous engageons également à développer le militantisme syndical en Inde. »

Parmi les autres actions de solidarité menées dans le monde, citons la remise d’une lettre de protestation du syndicat des travailleurs de DHL du Bahreïn à l’ambassade indienne dans ce pays.