Le syndicat a expliqué à la Fédération qu’un grand nombre de salariés avaient porté des brassards rouges en signe de protestation contre l’intérêt appliqué à un emprunt généralement proposé à taux zéro durant les fêtes musulmanes au Sénégal. La direction d’Aviation Handling Services (AHS) a réagi par des mutations forcées, la saisie des badges d’accès à l’aéroport, et le licenciement de certains travailleurs et délégués syndicaux. Elle a aussi empêché le SUTTAAAS de prélever les cotisations syndicales.
AHS a refusé de lever les sanctions, malgré la médiation du ministère du tourisme et du transport aérien et une mise en demeure délivrée par l’inspection régionale du travail et de la sécurité sociale de Dakar. L’attitude de l’entreprise est contraire à la convention collective nationale interprofessionnelle (CCNI) ainsi qu’aux conventions 87 et 98 de l’OIT, ratifiées par le Sénégal.
Dans sa lettre au président Macky Sall le 25 novembre, le Secrétaire général de l’ITF, Steve Cotton, a indiqué : « L’ITF et ses affiliés dans le monde soutiennent le SUTTAAAS, car tous les travailleurs dans le pays ont le droit d’exprimer pacifiquement leur mécontentement, tout en respectant les lois et règlements nationaux. »
« Nous vous invitons à demander à la direction d’AHS de se conformer à la mise en demeure du 13 novembre, délivrée par l’inspection régionale du travail et de la sécurité sociale de Dakar, par l’annulation pure et simple de toutes les sanctions disciplinaires et la reprise du dialogue social au sein de cette entreprise. »
Pour suivre toute l’actualité du secteur, consultez le blog de l’aviation de l’ITF : www.itfaviation.org.
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