Dans le même temps, les travailleuses et travailleurs XPO des États-Unis et d’Espagne interpelleront les actionnaires lors de l’assemblée générale annuelle européenne qui se tiendra à Lyon, en France, pour livrer leurs témoignages sur le harcèlement sexuel, la discrimination sexiste et même un décès au travail.
En outre, les travailleuses et travailleurs présenteront lors de cette assemblée générale un rapport détaillant la discrimination sexiste systématique au sein de XPO en Espagne. Ce rapport intitulé « Bien-être des femmes chez XPO » décrit l’impact dévastateur des préjugés sexistes pour les travailleuses qui manutentionnent des produits Amazon dans l’un des entrepôts XPO en Espagne. Ce rapport démontre que les femmes gagnent moins que les hommes, ont moins accès aux promotions et voient leur expérience et leurs compétences non prises en compte.
María Gema Mejia Ramos travaille sur ce site Alovera II et prendra la parole lors de l’assemblée générale : « Je conduis un chariot-élévateur pour sortir les palettes et compter les marchandises, mais XPO ne me paie pas pour ces tâches. J’ai suivi la formation, mais l’entreprise ne le reconnaît pas. »
« Nous sommes plusieurs femmes à utiliser le chariot-élévateur... Nous faisons le même travail que les hommes, dans les mêmes conditions, et les hommes gagnent tout simplement plus que les femmes. »
Le Secrétaire général de l’ITF, Stephen Cotton, a déclaré : « Il est clair que ce ne sont pas des cas isolés. Partout où elle s’implante, la société XPO fait régner une culture de discrimination envers les femmes, à laquelle s’ajoutent des conditions de travail dangereuses et une hostilité envers les syndicats. »
« XPO s’expose maintenant à une riposte mondiale des syndicats de l’ITF et il est temps que la direction s’asseye à la table des négociations avec l’ITF et ses affiliés pour remettre de l’ordre dans sa culture d’entreprise pernicieuse. »
L’assemblée générale annuelle de XPO se tiendra le vendredi 15 juin, de 10h00 à 11h00, à l'hôtel Marriott Cité Internationale, 70 Quai Charles de Gaulle, 69006 Lyon. Juste après avoir pris la parole lors de l’assemblée générale, les travailleuses et travailleurs quitteront la salle et tiendront une conférence de presse à l’hôtel Marriott.
Pendant l’assemblée générale, les travailleuses et travailleurs français de XPO manifesteront devant l’hôtel.
La conférence de presse et la manifestation seront retransmises en direct sur Facebook.com/itfglobal.
FIN
Le rapport de l’ITF « Bien-être des femmes chez XPO » sera publié le jour de l’Assemblée générale, dans la matinée. Pour obtenir de plus amples informations et pour interviewer des travailleurs et militants à l’Assemblée générale, veuillez contacter :
Bryn Watkins, Fédération européenne des travailleurs des transports
b.watkins@etf-europe.org
+32 470 93 05 90
Contexte
XPO Logistics Europe emploie 52 000 personnes, et enregistre un chiffre d’affaires de 5,7 milliards d’euros.
Le quotidien The Guardian a relayé de multiples allégations de harcèlement sexuel au sein de XPO aux États-Unis : https://goo.gl/Ky55hD
Les médias américains ont fait état d’accusations de harcèlement sexuel et de conditions de travail dangereuses chez XPO. Par exemple, dans ce reportage télévisé : https://goo.gl/v7Hvjx
Informations sur le groupe de leadership mondial XPO de l’ITF : https://goo.gl/tePRXG
Informations sur la campagne XPO des Teamsters aux États-Unis : https://goo.gl/26HK8o
La Fédération internationale des ouvriers du transport (ITF) construit une solidarité sans frontières entre les travailleuses et travailleurs des transports du monde entier. Nous soutenons 670 syndicats affiliés dans 140 pays, et représentons 19,7 millions de travailleuses et travailleurs.
La Fédération européenne des travailleurs des transports (ETF) regroupe des syndicats des transports de l’Union européenne, de l’Espace économique européen et des pays d’Europe centrale et orientale. L’ETF représente près de cinq millions de travailleuses et travailleurs des transports de plus de 230 syndicats des transports dans 42 pays européens.
Post new comment