Le 21 février, deux syndicats des transports aériens ont accepté de suspendre le mouvement de grève qu’ils avaient annoncé suite à une réunion fructueuse avec l’Agence nigériane de gestion de l’espace aérien.
Les négociations ont débouché sur un accord prévoyant de nouvelles conditions d’emploi à compter du mois de février, avec une prime pour le même mois versée avant les salaires du mois de mars.
Les deux parties ont également décidé de poursuivre les discussions sur les modalités de paiement aux salariés d’arriérés de salaires portant sur 13 mois.
Étant donné que l’Agence nigériane de gestion de l’espace aérien (NAMA) n’avait pas mis en œuvre les recommandations conjointes des syndicats et de la direction sur les conditions de travail et les grilles de salaires, recommandations qui avaient pourtant été approuvées par la Commission nationale gouvernementale sur les salaires et les revenus, les syndicats Air Transport Services Senior Staff Association (ATSSSAN) et National Union of Air Transport Employees (NUATE) avaient lancé un appel à la grève.
Les salariés sont arrivés en force à un congrès général dans les différents aéroports du Nigéria, le 20 février, résolus à entamer leur journée de grève d’avertissement prévue le 22 février, à moins d’un changement de position de la direction de NAMA.
S’exprimant au nom des deux syndicats, Benjamin Okewu, président national de l’ATSSAN, a déclaré : « Nous sommes ravis que la direction ait finalement pris la décision juste. Le résultat est encourageant à ce stade, mais nous n’avons fait que suspendre notre mouvement de grève, en attendant de voir des changements concrets. »
Selon Gabriel Mocho, secrétaire de la section de l’aviation civile de l’ITF s’est exprimé : « Nous espérons que la NAMA agira véritablement dans l’esprit de ce nouvel accord, et coopérera avec les syndicats pour veiller à ce que les nouvelles structures et conditions soient mises en œuvre équitablement et rapidement. »
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